top of page

Read our blog
Search


Focus is the new IQ - Part 5
Why we can't focus at work 2 hours 53 minutes. That's how long the average office worker spends being productive in an 8-hour working...

edUcate.business
Feb 5, 202113 min read
249 views
0 comments


Focus is the new IQ - Part 4
Sticking to the screen In this part of István Liska's series of articles, you'll find out whether you spend more or less time glued to...

edUcate.business
Jan 13, 202118 min read
197 views
0 comments


Focus is the new IQ - Part 3
Attention economy In 1997 Michael H. Goldhaber wrote a detailed article on the attention economy model. In it, he first argues that we...

edUcate.business
Dec 8, 20208 min read
116 views
0 comments


Focus is the new IQ - Part 2
It is also possible to consume too much information You get up in the morning. You check something on your phone: your email, news,...

edUcate.business
Nov 19, 20204 min read
92 views
0 comments


Focus is the new IQ - Part 1
In recent years, our attention has increasingly become one of our most valuable resources, and we are treating it very badly by...

edUcate.business
Oct 30, 20204 min read
253 views
0 comments


TOP 3 Remote podcasts from around the world
Az elmúlt időszakban több tucatnyi podcastot hallgattunk meg. Íme néhány tanulság a remote világ legjobbjainak működéséből!

edUcate.business
Aug 5, 20204 min read
590 views
0 comments


Team ceremonies in hybrid mode - what to look out for in a retrospective
Hozzászoktunk az új helyzethez, szükségképpen jöhet is a következő kihívás. A hibrid működés ismét próba elé állítja a csapatokat.

edUcate.business
Aug 3, 20205 min read
707 views
0 comments


Új kommunikáció egyéni, csapat és szervezeti szinten
Információözön kezelése - e-mailek százai, tervezetlenül beeső megbeszélések tucatjai lökik a produktivitás antitézisébe a dolgozókat.

edUcate.business
Apr 15, 20203 min read
96 views
0 comments


Azt hiszed, könnyű agilisnek lenni? Ezt gondold át még egyszer!
Míg az agilis módszerek - mint a scrum - önmagukban viszonylag egyszerűek, jól alkalmazni őket korántsem az. A legtöbb transzformációs...

edUcate.business
Jun 20, 20193 min read
136 views
0 comments


Agilis transzformáció - bottom-up vagy top-down?
Az agilis transzformációk ígéretének nehéz ellenállni. Melyik cég ne szeretne olyan gyorsan piacra kerülni új ötleteivel, mint egy...

edUcate.business
May 21, 20193 min read
157 views
0 comments


Meetup - Miért jó a konfliktus egy agilis szervezetben?
A LogMeIn-ben tartottuk meg a 3. Magyar Scrum Master meetupot, ahol nagyjából 50-en beszélgettünk arról, hogyan viszonyuljunk a...

edUcate.business
May 10, 20192 min read
243 views
0 comments


Digitális terméket fejlesztesz? Néhány tipp, hogyan csináld jól
A digitalizáció elképesztően gyorsan fogja az üzlet és a vásárló közötti személyes kontaktust eltörölni. Manapság egyre többen intéznek...

edUcate.business
May 3, 20196 min read
308 views
0 comments


Értékek nélkül nem megy
A közelmúltban találkoztam szembe a Scrum.org egy érdekes esettanulmányával, ahol egy kevésbé jól sikerült Scrum átállás után a szervezet...

edUcate.business
Apr 24, 20193 min read
185 views
0 comments


Agilis ügyfélszolgálatok?
Napjainkban egyre több cég dönt úgy, hogy az agilis működési modell követésével szeretnék hatékonyságukat növelni. Míg egy...

edUcate.business
Apr 4, 20193 min read
116 views
0 comments


Mérföldkőhöz érkezett az edUcate
Az elmúlt három évben számos nagyvállalatnál fordultunk meg és több ezer főnyi tréningen van túl az edUcate csapata. Ezeket a...

edUcate.business
Mar 21, 20192 min read
133 views
0 comments


Design Sprint kezdőknek
Ha esetleg még nem hallottál a Design Sprintről korábban, akkor bizony a legjobb helyen jársz, és pont a megfelelő blogposztot nyitottad...

edUcate.business
Mar 15, 20193 min read
117 views
0 comments


A rossz kommunikáció, mint a veszteség forrása
Míg az agilis értékek tiszták és ránézésre egyszerűnek tűnnek, a gyakorlatba való átültetés során döbbenünk rá, hogy már az olyan...

edUcate.business
Mar 8, 20193 min read
193 views
0 comments


Miért vonzó az agilis a tehetségek számára?
Az előző posztban említettem, hogy a megfelelő összetételű és minőségű tehetség bevonzása és folyamatos fejlesztése az agilis...

edUcate.business
Dec 6, 20183 min read
80 views
0 comments


Ha mindenki csinálja, akkor miért is nehéz az agilis transzformáció?
Napjainkban mind az agilis, mind a transzformáció kifejezésekkel találkozott már mindenki. Szembe jön velünk a különböző szakmai...

edUcate.business
Dec 4, 20185 min read
122 views
0 comments
bottom of page